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【セミナー概要】
人材不足、業務時間の上限規制、それに伴う業務の効率化対策と、課題が多い建設業界。それに加え高齢化に伴う技術伝承も大きな課題になっていますが、伝えるはずの若手社員の離職率も高い傾向となっています。
上司やベテラン社員のやり方が通じないデジタルネイティブ世代はどのようなやり方を望んでいるのか。
実際に企業様の入社5年目までを対象としたヒアリングの内容をもとに若手社員の離職率を改善する業務効率化のポイントをご紹介します。
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■詳細
場所：WEB
ツール：Google Meet　※お申込みいただいた方へ参加用のURLを送付いたします。
日程
・10/30（木）
時間：
・17:00～17:45　45分（予定）

■タイムスケジュール
17:00～17:05　ご挨拶・講師紹介・セミナーの概要・タイムスケジュール　
17:05～17:15　事例から見る若手に通じないやり方と離職の原因
　　　　　　　（事例に基づいた内容を紹介）
17:15～17:25　若手社員が求めているIT化とは
17:25～17:40　若手社員と取り組めるITシステム
17:40～17:45　質疑応答・終了のご挨拶
※タイムスケジュールは変更する場合がございます。