イベント・セミナー 東京都 2026/04/09 東京都 2026/04/09 光電融合が変える半導体覇権構造 光電融合が変える半導体覇権構造 会場受講／ライブ配信／アーカイブ配信(２週間、何度でもご視聴可） 【講師】 いちよし経済研究所 企業調査部 シニアアナリスト 大澤 充周（おおさわ みつひろ） 氏 【重点講義内容】 光電融合は政府の日本成長戦略会議の重点17戦略の複数項目に含まれる強化分野であり、対応が急務となっているデータセンターの電力需要問題などを背景に今後の導入加速が求められています。 この光電融合でポイントとなる技術テーマと課題を整理するとともに、CPOを中心とするグローバルプレイヤーの動向と日本企業の立ち位置について解説し、今後の目指すべき方向性を探っていきます。半導体業界における国家プロジェクトの検証や、大手に留まらず裾野の広い日本企業の紹介も交え、光電融合の現在位置と展望を立体的に解説していきます。 １．光電融合の概要と技術的ポイント （１）データセンターを中心に広がる光電融合へのニーズ （２）光電融合の概要整理 （３）シリコンフォトニクスを中心とする技術テーマと課題 ２．光電融合を巡るグローバル企業の動向 （１）IOWNグローバルフォーラムの参画企業 （２）今後の主戦場はCPO（Co-Packaged Optics）へ （３）半導体業界からみたCPO市場の勢力図 ３．日本のプレーヤーとポジション （１）国内主力企業の整理 （２）サプライチェーンを支える隠れた企業群 （３）CPO時代の日本企業の立ち位置は ４．国家戦略としての光電融合 （１）産業構造から見た光電融合の趨勢 （２）日本成長戦略会議の重点17分野 （３）「国プロ」の検証と現在進行形の俯瞰 （４）光電融合において必要な支援内容と方向性 ５．まとめ ６．質疑応答／名刺交換
記事 AI・生成AI Google 推論特化型AI「Gemini 3 Deep Think」を大幅刷新、数学オリンピックレベルの推論能力 Google 推論特化型AI「Gemini 3 Deep Think」を大幅刷新、数学オリンピックレベルの推論能力 2026/02/13 2 米Googleは2026年2月12日、生成AIモデル「Gemini 3」の推論機能「Deep Think」を大幅に改良したと発表した。科学研究やエンジニアリング分野での実用性を重視し、数学や物理学の難問解決能力を向上させたほか、手書きのスケッチから3Dプリント用のデータを生成する機能を新たに追加した。同機能は有料プラン「Google AI Ultra」およびAPIを通じて提供を開始する。
記事 決算・上場（IPO） PayPay、米ナスダックでの上場を申請 コード「PAYP」、時価総額3兆円規模へ PayPay、米ナスダックでの上場を申請 コード「PAYP」、時価総額3兆円規模へ 2026/02/13 スマートフォン決済国内最大手のPayPayは2026年2月13日、米国での新規株式公開に向け、登録届出書（Form F-1）を米国証券取引委員会（SEC）に公開で提出したと発表した。上場先は米ナスダック市場（Nasdaq Global Select Market）で、ティッカーシンボル（銘柄コード）は「PAYP」となる。主幹事はゴールドマン・サックス、JPモルガン、みずほ証券、モルガン・スタンレーが務める。
記事 最新ニュース 電通Ｇ、３１０１億円損失計上＝過去最大赤字へ、社長交代・無配も―２５年１２月期 電通Ｇ、３１０１億円損失計上＝過去最大赤字へ、社長交代・無配も―２５年１２月期 2026/02/13 出典：時事通信社
イベント・セミナー オンライン 2026/03/19 オンライン 2026/03/19 DX推進を成功に導く『顧客ID統合リーダーのための企画推進ガイド』全4回シリーズ DX推進を成功に導く『顧客ID統合リーダーのための企画推進ガイド』全4回シリーズ 本セミナーシリーズでは、国内大手企業の顧客ID統合プロジェクトをご支援してきた弊社のノウハウを元に、顧客ID統合プロジェクトリーダーが身につけておくべき知識、要件整理の進め方、システム的に押さえるべきポイントについて4回に渡ってコンパクトにお伝えいたします。 第4回は、『顧客ID統合を成功に導くCIAMとシステムアーキテクチャ』です。 この回では、顧客ID統合管理を推進するためのCIAM（Customer Identity and Access Management)ソリューションの詳細と、CRM、CDP、マーケティングオートメーションなどと連携した場合のシステムアーキテクチャやデータモデルについての基本的な考え方をご紹介します。 顧客ID統合を成功させる「しくみ」側の知識によって、実現方法を想定しながら顧客ID統合企画を推進することが可能になり、またRFP作成や要件定義にスムーズに移行することが可能になります。
イベント・セミナー オンライン 2026/03/12 オンライン 2026/03/12 Spotfire 14.6 LTS What’s New セミナー Spotfire 14.6 LTS What’s New セミナー 本セミナーでは、2025年10月にリリースされた最新の長期サポート版「Spotfire 14.6 LTS」についてご紹介します。 約2年ぶりのLTS（Long Term Support）となる今回のリリースでは、110以上の新機能と90件以上のユーザー要望対応が実装され、可視化、データサイエンス、運用管理のすべてが大きく進化しています。 Spotfire 14.0以降（14.1～14.5を含む）で提供されたすべての新機能をご利用いただけるほか、管理限界や目標値、許容範囲をグラフ上に重ねて表示できる「Reference Elements」、横向き表示やカスタム指標に対応したボックスプロット、より直感的な操作を実現した新しいビジュアライゼーションのプロパティパネルなど、日々の分析業務を支援する多くの機能が追加されています。 また、「Spotfire Analytics」「Spotfire Data Science」「Spotfire Enterprise」など、新たなライセンス体系についてもご紹介します。 Spotfireの新しい分析体験を、ぜひ本セミナーでご確認ください。
記事 AI・生成AI Anthropicが300億ドル調達、企業価値3800億ドルに到達 Anthropicが300億ドル調達、企業価値3800億ドルに到達 2026/02/13 2 米AI開発企業Anthropicは約300億ドル（約4兆6,000億円）を新たに調達した。資金調達後の企業価値は約3800億ドルに達した。生成AI分野での競争が激化する中、大規模投資が続いている。
イベント・セミナー オンライン 2026/03/25 オンライン 2026/03/25 今やらないと手遅れになる管理職変革のポイント 今やらないと手遅れになる管理職変革のポイント 管理職は期待するパフォーマンスを発揮できていますか？ 手遅れになる前に管理職改革を！ 管理職に期待されるリーダーシップやマネジメント力。 管理職自身が発揮できているか評価が難しく、 周囲からも指導ができていないことが多いと聞きます。 組織の成果やパフォーマンスにそのまま繋がる 管理職のリーダーシップやマネジメント力を伸ばすには？ 本セミナーでは、企業における管理職の現状を踏まえつつ 管理職改革のためのポイントをお伝えいたします。 ※ このセミナーは、無料のWeb会議システム（Zoom）を利用したWebセミナーです。 プログラム 1. 企業における管理職の現状 2. 管理職育成を成功させる重要ポイント 3. まとめ *プログラムは変更になる可能性がございます お申し込み～視聴までの流れ (1)申し込みフォームに必要事項をご記入の上、お申し込みください。 (2)開催前日までに【オンライン予約票のご案内】メールをお送りします。Zoom利用マニュアルを添付しますので、開催までにZoom(無料)をダウンロードいただき、視聴環境をご用意いただきます。（所要時間：10分程度） (3)開催当日は、セミナー開始30分前よりサインイン可能です。受講ページURLをクリックし、パスワードをご入力いただきお待ちください。時間になりましたら開始されます。 ※企業名が不明な方、フリーメールアドレスは不可とさせていただきます。 ※当社と競合・同業にあたるお立場の方、個人の方のご参加はお断りをさせていただいております。 上記に該当されるお立場の方に関しては、お申し込み完了後でもお断りさせていただく場合がございますので、あらかじめご了承いただけますようお願いいたします。 ※緊急のお問い合わせについては、メールまたはお電話にてご連絡ください。 Mail：ad-info@all-different.co.jp｜TEL：03-5222-5111
記事 最新ニュース ダイハツ労組、２万２０００円賃上げ要求へ＝同業上回る高水準―２６年春闘 ダイハツ労組、２万２０００円賃上げ要求へ＝同業上回る高水準―２６年春闘 2026/02/13 出典：時事通信社
