従業員間の意識ギャップなどを分析する人事マネジメント診断サービス

　リスクモンスターは、人事マネジメント診断サービス「リスモン職場サーベイ」を発表した。同サービスは、セレブレインとの協業により提供される。

　今回発表された「リスモン職場サーベイ」は、Web上のアンケート形式による人事マネジメント診断サービス。経営層、管理層、一般従業員との意識のギャップなどを調査・分析し、職場の課題を発見し、その対策を提案する。

　経営層、管理職、従業員は、それぞれWeb上に無記名で約60項目の質問に回答し、分析結果とその対策を把握する。従業員、管理職、経営陣との間のそれぞれの現状に対する認識のギャップ把握を支援する。職務/人材/職場風土/会社経営陣/人事制度の5つのカテゴリで総合的かつ詳細な分析を行う。他社と比較した現状に対する認識レベルの把握も可能となっている。

　基本料金は50万円（税別）で、8月より、同社の既存会員企業および新規会員企業を対象に提供開始される予定だ。