ニコン、７月に平均２．７％のベア＝１年で２度の賃上げは初

ニコンは２４日、従業員の基本給を平均２．７％（約１万円）底上げするベースアップを７月に実施すると発表した。個人成績に応じた昇給と合わせると１人当たり平均４．１％（約１万５０００円）の引き上げで、同社として過去最高水準の改定となる。

ニコンは昨年１０月にも専門知識を持つ人材や管理職を対象に、基本給を約３％上げたほか、個人成績に応じた賞与の変動幅も大きくした。１年以内に２度目の賃上げは初という。