大手賃上げ率、５．３８％＝２５年春闘、２年連続の高水準―経団連１次集計

経団連は２２日、大手企業の２０２５年春闘の回答・妥結状況（第１回集計、１７業種９７社）を公表した。定期昇給を含む月例賃金の引き上げ率は５．３８％（１万９３４２円）となり、前年（５．５８％、１万９４８０円）に続き、２年連続で大幅な賃上げが実現した。

引き上げ幅が３年連続で１万円を上回ったのは１９９０年代前半以来。最終集計は７月下旬に公表する予定。

経団連は「物価高や人材確保への対応の観点で賃上げが広く検討された結果だ」（労働政策本部）と分析。「力強い賃上げのモメンタム（勢い）の定着は確信に近づいた」（同）と評価した。

業種別では、１７業種中、１０業種で前年の引き上げ率を上回った。情報通信が７．９７％、建設が５．６４％、鉄道が５．４７％となるなど、人手不足を背景に非製造業の伸びが目立っている。製造業は非鉄・金属が６．２１％、化学が５．８４％、自動車は４．７２％だった。

今後については「トランプ関税など業績への懸念材料は増えているが、企業が『人への投資』を重視し、生産性を向上させることで、物価を上回る賃上げが根付くことを期待する」（同）としている。

調査は２２業種の大手２４４社が対象。期限までに回答のあった９７社の組合員平均などを集計した。

【時事通信社】