２３年卒採用「意欲は増加傾向」＝予定数、前年上回る―民間調査

リクルート（東京）の就職みらい研究所は２１日、企業による大学生や大学院生の採用実績や見通しなどをまとめた「就職白書」の概要を発表した。２３年卒業の学生の採用予定数は平均で３０．７人となり、２２年卒実績から２．２人増加した。新型コロナウイルス禍の中での就職・採用活動が続くが、白書は「採用意欲が増加傾向にある」と指摘した。

採用基準に関しては、「２２年卒並み」が８０．０％を占めた。ただ、「厳しくなる」と答えた企業が８．９％だった一方、「緩くなる」は２．５％にとどまった。

調査は昨年１２月４日から今年１月１２日まで、従業員５人以上の全国４７８７社を対象に実施し、１５８８社から回答を得た。

【時事通信社】